La Universidad de Salamanca ha presentado el proyecto EDIMET (Empleo Digno para Mujeres Migrantes en el Espacio Transfronterizo), una iniciativa de cooperación entre el Centro de Investigación en Derechos Humanos y Políticas Públicas de la USAL y el Instituto Politécnico de Guarda orientada a combatir la explotación laboral de mujeres migrantes en la zona transfronteriza entre Salamanca y Guarda. El proyecto reúne a ocho entidades beneficiarias y cinco entidades socias, entre administraciones públicas, entidades sociales y organizaciones sindicales.
EDIMET se articula en torno a cuatro ejes: prevención, mediante formación y fomento de la economía social; concienciación, a través de campañas de sensibilización; detección, mediante protocolos y redes de colaboración; e intervención, con asistencia integral y mecanismos de coordinación interinstitucional.
Entre las acciones previstas figuran el mapeo de situaciones de explotación laboral y oportunidades de empleo en ambos territorios, el diseño de itinerarios formativos con entidades sociales y la creación de un observatorio digital que permita a las mujeres migrantes dar a conocer su situación a las autoridades competentes.
En el proyecto participan la Diputación de Salamanca, la Junta de Castilla y León, Cáritas Salamanca, Cáritas Diocesana de Ciudad Rodrigo, los ayuntamientos de Guarda y Ciudad Rodrigo, el Servicio Público de Empleo, Cruz Roja, Comisiones Obreras, APRAMP y Accem.
La investigadora principal del proyecto es Nieves Sanz Mulas, catedrática de Derecho Penal de la Facultad de Derecho de la Universidad de Salamanca.